大专生选择去当村长，即担任村委会主任或村支书等职位，可能会面临以下情况：
工作性质
主要工作包括组织村民自治、自我管理，以及执行乡镇政府的具体工作，如费用收缴、报表填写和村民意见反馈。
对于外地人员，可能主要在乡镇机关从事文职工作，有时也会被选派到村子进行实地工作。
工作环境
农村工作环境可能较为艰苦，需要面对日常繁琐的工作、检查和调研，以及处理各种矛盾和纠纷。
大学生村官可能会面临与村民沟通的挑战，特别是如果他们对农村不熟悉，可能会遇到信任和接受度的问题。
待遇与发展
村官的待遇通常包括每月的补助和五险，收入水平因地区而异，有的地方可能还有其他的兼职工作机会。
大学生村官可以通过这个岗位积累工作经验，为将来进入体制内工作打下基础。
个人成长
大学生村官岗位可以锻炼个人的情商和为人处事的经验，有助于提升综合素质。
对于有意向考公务员或进入体制内的大学生来说，村官是一个不错的起点。
社会认可
大学生村官通常被认为是有前途的职业，社会对他们的认可度逐渐提高。
有志于服务农村、带领村民致富的大学生可能会受到村民的欢迎和尊重。
挑战与困难
需要适应无纸化办公和现代农村工作的要求，可能会遇到技术上的挑战。
长期从事文职工作可能会影响实战能力的发挥，并可能使其他村干部产生依赖思想。
综上所述，大专生担任村长可以带来一定的职业发展和个人成长机会，但同时也需要面对工作环境的挑战和待遇上的限制。是否选择去当村长，需要根据个人的职业规划、生活理想以及对农村工作的热情和适应能力来决定