写求职信时，应注意以下结构和内容要点：
标题
简洁明了，通常为“求职信”或“自荐信”。
称呼
正式且具体，如“尊敬的XX部门负责人”、“尊敬的XX董事长（或总经理）先生”等。
正文
问候寒暄：简短的问候，表达敬意。
信息来源：说明你是从哪里得知该职位信息的。
个人信息：简要介绍自己的基本情况，如姓名、年龄、教育背景等。
求职条件：突出你的专业技能、工作经验和成就，说明你为什么适合该职位。
已有成就：列举与求职相关的成就和荣誉。
求职目标：明确表达你希望申请的职位。
礼貌赞美：对招聘方或公司进行适当的赞美。
自荐期待：表达你对面试机会的渴望，并提出希望进一步沟通的意愿。
结尾
敬语：如“此致”、“敬礼”等，表达敬意。
署名：在敬语下方署上你的姓名。
日期：在署名下方写上日期。
联系方式
提供你的联系地址、邮政编码、联系电话和电子信箱等信息。
附件
如有相关的证明材料或简历，应在此部分注明，并随信附上。
建议
个性化：根据不同的职位和公司，适当调整求职信的内容和语气，避免千篇一律。
简洁明了：求职信不宜过长，应突出重点，避免冗长和无关的信息。
保持正式：求职信应保持正式的格式和措辞，体现出你对职位和公司的尊重。
仔细检查：在发送前仔细检查拼写、语法和格式错误，确保信件无误。