北京大专教师的工作体验和待遇情况可以从以下几个方面进行概述：
工作环境和福利
公立大专教师通常享有较为完善的福利待遇，如五险一金、带薪寒暑假、带薪休假等。
工作日通常不需要加班，且工作时间较为自由。
学校可能提供教师楼住宿、专属停车位、菜市场等便利设施。
工作内容和成就感
主要工作包括教学和科研，教师有机会通过教学提升自己的专业素养，并通过科研提升职称和收入。
学生普遍尊敬师长，积极向上的学习态度为教师带来成就感。
职业发展前景
随着社会对技术人才的需求增加，职业技术学院教师有机会为社会输送合格的技术人才，具有社会责任感和成就感。
教师职称晋升路径明确，从初级讲师到中级、副高，甚至正高职称，都有相应的评价机制。
社会地位和认可度
尽管有些学生可能对大专教师的社会地位有所质疑，但教师职业本身具有一定的社会地位和认可度。
教师可以通过教学和科研活动提升自己的专业水平，并在学术领域内获得认可。
个人发展
教师可以通过参加培训和学术交流活动不断提升自己的教学水平和专业素养。
对于有意愿提升个人学历或社会阶层的教师来说，大专教师职位可能不是最佳选择，但对于寻求稳定工作和生活环境的教师来说，则是一个不错的选择。
潜在挑战
某些学生可能对大专教师的教育背景有所质疑，这可能会影响教师在学生和家长心中的形象。
学校内部的管理层和领导风格可能会对教师的工作体验产生影响。
综上所述，北京大专教师的工作环境相对较好，福利待遇较为优厚，职业发展前景广阔，但也存在一些潜在的挑战和质疑。是否选择从事这一职业，需要根据个人的职业规划、生活需求以及对工作环境的期望来决定