浙江省大专院校教师的待遇通常由以下几个部分组成：
基本工资：
根据教师的职称、学历和工作年限确定。例如，大专教师的基本工资可能在4100元左右。
津贴与补贴：
包括课时费、科研津贴、生活补贴等。这些补贴会根据教师的岗位、教学活动、科研项目的多少而有所不同。
绩效工资：
根据教师的工作表现和教学质量发放，可能包括年终奖、课时费等。
福利：
通常包括五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）、医疗保险、带薪休假、节日福利等。
公积金：
教师个人和学校双方各缴纳一部分，具体数额根据地区政策和个人情况而定。例如，杭州市区的公积金比例可能为24%加上25%的住房补贴。
其他收入：
可能包括学术交流经费、教育培训经费等。
具体到杭州等经济较发达的城市，大专教师的工资水平相对较高，年薪可能在8-15万之间，月薪大约在6000元左右。但请注意，这些数据可能会随着时间和政策的变化而有所调整。
如果您需要更详细的信息，建议直接咨询相关院校或教育部门获取最新的数据和政策