小学老师的工资水平受多种因素影响，包括地区、教龄、学历等。以下是一些具体的工资范围：
基本工资
小学教师的基本工资大约为3000元左右。
教龄工资
教龄工资每年增加，一般从100元起，随教龄增长而逐步增加。
绩效工资
绩效工资通常占工资的10%左右，具体金额根据学期和学年的表现评定。
津贴补贴
特优津贴、山区补贴等，这些补贴因地区不同而有所差异，但一般占工资的一定比例。
总收入
综合基本工资、教龄工资、绩效工资和津贴补贴，小学老师的年收入可能在4万至6万元之间，具体数额因地区和个体差异而异。
建议
地区差异：不同地区的经济发展水平和财政状况会影响教师工资，一般来说，城市或经济发达地区的教师工资会相对较高。
教龄和学历：教龄越长、学历越高的教师，其工资水平通常也越高。
编制内外：编制内的教师与临时教师在工资和福利待遇上通常存在较大差异，编制内教师工资较为稳定且较高。
这些信息提供了一个大致的工资范围，但具体情况还需结合当地实际情况进行具体分析和了解。